面經(jīng)：

思摩爾結(jié)構(gòu)工程師一面

一面技術(shù)面，面試官比較年輕，共23min

1、面試官上來要求先說說你對思摩爾的了解

2、自我介紹

3、針對第一個項目的提問：項目背景？你承擔(dān)的工作？你在項目中遇到的問題？你最大的收獲？這些項目中設(shè)計的產(chǎn)品有在企業(yè)中應(yīng)用過嗎？沒有應(yīng)用的原因你覺得是什么？

4、針對第二個項目的提問：在項目中成員有分歧怎么辦？有人不配合怎么辦？

5、除了學(xué)校學(xué)習(xí)和項目科研的內(nèi)容，你最近有學(xué)習(xí)過什么新技術(shù)嗎？

6、反問環(huán)節(jié)（最長的一次）

面試官詳細(xì)介紹了工作內(nèi)容

后續(xù)流程，還有總部的一輪面試

思摩爾國際2025校招補(bǔ)招啟動啦！

【關(guān)于我們】

思摩爾國際（HK6969）成立于2009年，是提供霧化科技解決方案的全球領(lǐng)導(dǎo)者，業(yè)務(wù)聚焦于在尼古丁傳輸、霧化醫(yī)療、霧化美容等領(lǐng)域；全球擁有13000+員工，9大研發(fā)基地，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷100+國家和地區(qū)。

【崗位選擇】

技術(shù)研發(fā)類|產(chǎn)品/營銷類|綜合職能類|設(shè)計類|供應(yīng)類

【工作地點(diǎn)】

深圳、北京、昆明等

【福利待遇】

1??有競爭力的年薪—

本碩畢業(yè)生：技術(shù)研發(fā)類18-30W、產(chǎn)品/營銷類17-27W、其他職能類15-24W

博士畢業(yè)生：45-60W

*優(yōu)秀者可給予SP offer

2??拿到手軟的獎金—

績效獎金、價值分享獎金、專項獎金、年度評優(yōu)、股權(quán)激勵等

3??享受不完的福利—

3年住房補(bǔ)貼、15天春節(jié)假期、餐飲通訊補(bǔ)貼、各類社團(tuán)協(xié)會、節(jié)日關(guān)懷、下午茶等

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