我覺得找實習、找工作99%靠運氣，1%靠能力，但往往我們需要花100%的努力在這1%上。

前情提要

BG主頁可查，由于我是25fall海碩，拿到的畢業(yè)證上畢業(yè)時間預計為2026年12月，因此在部分公司會被認為是27屆畢業(yè)生。今年暑期實習我主要是以找到實習為目標，主戰(zhàn)場在明年，所以是否含轉(zhuǎn)正機會并不是最高優(yōu)先級，我的策略是暑期實習和日常實習同步投遞。

投遞盤點

• Offer：TCL產(chǎn)品經(jīng)理實習生，屬于日常實習，偏具身智能和交互系統(tǒng)設(shè)計方向，選擇這個崗位是因為和碩士專業(yè)比較吻合（其實也沒其他選擇了）
• 筆試
• 淘天集團技術(shù)筆試掛（產(chǎn)品經(jīng)理參加算法筆試也是沒誰了）
• EA筆試通過，但畢業(yè)時間不符合要求
• 其余普通測評和筆試不再贅述
• 面試（其實面得不多）
• 字節(jié)一面掛*2（兩次面試都給我一種很強烈的KPI感，面試官非常禮貌，過程非常絲滑，面完24小時內(nèi)就掛，后續(xù)會出第二次的面經(jīng)）
• 騰訊群面掛*1+二面掛*1（菜市場吵架失敗一次，base地和入職時間不符合期望，面經(jīng)已出歡迎前往查看）
• 理想汽車二面后橫向?qū)Ρ葤?/span>（最可惜的一集，面經(jīng)已出歡迎前往查看）
• 京東一面*1（base地不合適，因此主動拒掉了）
• xx直聘面試*3（除了TCL，面完均沒有后續(xù)）
• 簡歷掛（重災(zāi)區(qū)，可能是學歷+實習+能力的綜合競爭力不夠吧。具體如下圖所示，不包括還在初篩階段的）

心路歷程

我相信每個人多多少少都會有一些大廠情節(jié)，這很正常。尤其是主包去年暑期還在鵝子有過一段商培的實習經(jīng)歷，就容易變得對自己高要求、高期望，想要的太多。

三月份暑期實習剛開放的時候，主包的策略是只投大廠，全力沖擊，一個月下來簡歷掛麻了，面試沒幾個而且喜提“全拒德”。清明假期回來開始焦慮，于是被迫“xx直聘，啟動！”，實施海投戰(zhàn)術(shù)，3天總計信息轟炸200+HR、投出30+份簡歷、獲得3次面試機會。幸運的是，3次面試里就有TCL。

投遞簡歷當天約面，第二天晚上一面，和面試官聊得很好，業(yè)務(wù)問題的回答也與目前團隊的思路不謀而合。面試官不僅主動輸出，還給我展示了產(chǎn)品。第二天就電話約了總監(jiān)二面，聊了很多，總之是一場雙向奔赴，一個半小時后就oc了。

這已經(jīng)是我第三段實習了，身邊的同學大多剛剛保研、考研，暫時還不需要考慮就業(yè)，所以找實習就成了一個人的旅程。但就像小寶說的，我是一個相信自己能力的人，心態(tài)也不錯。縱觀互聯(lián)網(wǎng)暑期實習現(xiàn)狀，總有兩個極端：1.早早offer拿到手軟不知道選哪個；2.至今0offer選手。我也曾為此羨慕和焦慮，但過后往往又繼續(xù)投入下一場面試的準備中。

從一開始我就沒有想到最終會去TCL，我覺得找實習、找工作99%靠運氣，1%靠能力，但往往我們需要花100%的努力在這1%上。主包更希望和大家分享我的心路歷程，而不是自我感動式地分享努力、沉淀的過程，因為這只會讓無法感同身受的人覺得尷尬，自己的努力只有自己知道。即使拿到一些offer，也僅僅證明工作能力和公司要求是相互匹配的，而人生具有無限可能性，打工只是其中的一部分。所以，請保持適度焦慮，和你志趣相投的公司一定在前方等著你~

這周準備去辦入職了，祝大家一切順利，少一些焦慮，多一些offer~