欧美1区2区3区激情无套,两个女人互添下身视频在线观看,久久av无码精品人妻系列,久久精品噜噜噜成人,末发育娇小性色xxxx

談薪前必做 3 件事1，查薪資行情脈脈 / 看準網 / 校招群里問同崗位學長，別直接問多少錢，說方便透露下您當年的總包范圍嗎？2，整理 3 家同級別公司的薪資區(qū)間算清自己的溢價籌碼：競賽獲獎（國獎 + 10%）、核心項目（大廠核心組實習 + 20%）、稀缺技能（會小眾技術如 Rust/Golang，比 Java 崗多拿 15%）準備拒絕話術：如果 HR 壓價，說：我理解公司有薪資體系，但我在 XX 項目中做到了 XX 成果（數據量化），這個能力和崗位需求高度匹配，希望公司能重新評估。3，3個核心策略別先報價：HR 問期望薪資，答：根據我的經驗和市場行情，這個崗位的合理范圍應該在 XX-XX 之...

??個人背景：成都雙非本，java選手，考研復試被刷，buff疊滿了??offer1：成都思而科  要求轉node，薪資7k左右??offer2：廣州云徙科技 做java開發(fā)，薪資9-10K     ??offer3：南京中科創(chuàng)達 轉安卓  聽說大外包 加班厲害#offer比較#

如題，如果實習崗位可以轉正，可以問問HR轉正薪資是多少嗎？這是可以問的嗎？ #日常實習#  #Java#   #想實習轉正，又想準備秋招，我該怎么辦#