機電面試流程一面（技術(shù)面）面試官：兩位，一位是機電部門的技術(shù)主管，另一位是資深工程師。開場：面試官先讓我進行了 3 - 5 分鐘的自我介紹，主要圍繞學(xué)習(xí)背景、項目經(jīng)驗以及對機電崗位的理解。項目提問：接著針對我簡歷上寫的一個機電設(shè)備改造項目展開提問，比如改造的原因、具體實施過程中遇到了哪些技術(shù)難題，是怎么解決的。我詳細講述了因為原設(shè)備能耗高、效率低，所以我們通過更換節(jié)能型電機、優(yōu)化控制系統(tǒng)來解決問題。在解決技術(shù)難題時，我們查閱了大量資料，請教了學(xué)校的教授，最終采用了新的控制算法實現(xiàn)了預(yù)期效果。專業(yè)知識考查：問了一些關(guān)于電機正反轉(zhuǎn)控制電路的原理，以及如何實現(xiàn)電機的調(diào)速，還有 PLC 常見的故障及排...

華五本，績點2.91。9k就行，接受996，接受加班，可壓榨?！蜷_?？涂吹较?shù)嚇一跳。感謝評論區(qū)，我把預(yù)期薪資改高一點再投。老家年薪十萬就不低了，問了三個同學(xué)定位也就在15w，沒想到大家是這么看的?！?.11，A公司一面，面試官讓我說招聘要求上的幾個知識點的理解，沒問別的問題，大概率涼（面經(jīng)全都有手撕代碼，問很多問題，到我這沒有)?！?.23某微電子公司技術(shù)面，hr面同時線下，夢中情司，hr面沒表現(xiàn)好，第二天掛?！?.24徹底停止找工作，考研重開了。——4.25一小時內(nèi)兩個offer，一個15w，一個16w，感謝牛友。

hr說話這么拽的嘛

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