深信服內(nèi)推-深信服內(nèi)推碼

抓瓦面經(jīng)，經(jīng)供參考

一面

自我介紹
實習中遇到的最大困難
分批處理數(shù)據(jù)問題：如何分批處理數(shù)據(jù)？回答：一開始COUNT總的條數(shù)，然后使用LIMIT和OFFSET進行分批查詢。每個線程處理一個固定范圍的數(shù)據(jù)，若范圍內(nèi)無數(shù)據(jù)則停止。追問：若多線程分批查詢過程中有數(shù)據(jù)插入或者刪除，則數(shù)據(jù)缺漏，如何解決問題？回答：維護事務(wù)。追問：多線程共享事務(wù)存在問題，不合適，有其他方式嗎？回答：上鎖，但是效率低下（面試官看我給出的兩個方案都不滿意，沒再追問）
CSRF攻擊防護：問題：什么是CSRF攻擊？如何防止？
手撕：程序輸出解釋：問題：解釋這個程序的輸出（Java的值傳遞還是引用傳遞的例子）。繪圖程序的改進：問題：如何改進繪圖程序使其輸出連續(xù)的圖形(SIN圖形）？

二面

自我介紹
項目架構(gòu)圖與流程繪制項目架構(gòu)圖講解項目流程實習公司開發(fā)系統(tǒng)的主要功能追問：為什么要MySQL主從，Redis緩存，旅游平臺搞這么復(fù)雜干什么？追問：為什么需要數(shù)據(jù)導(dǎo)出功能？
實習與單元測試問題：你在實習過程中如何進行單元測試？問題：你在實習過程中學到了什么？問題：你在實習過程中如何進行代碼規(guī)范化，需要注意什么？追問：如何具體體現(xiàn)？問題：你對實習項目的改進建議有嗎？
實習與競賽問題：實習和競賽有什么區(qū)別？
學習與挑戰(zhàn)問題：你在開發(fā)中遇到了什么困難？問題：你在實習過程中如何處理并發(fā)問題？問題：你在實習過程中如何進行自我提升？問題：你在實習過程中如何進行項目管理？問題：在實習中有遇到返工的情況嗎？問題：你在實習過程中如何處理被罵的情況？問題：你對未來的職業(yè)規(guī)劃是什么？問題：你在實習過程中如何進行代碼復(fù)查？問題：你在實習過程中如何進行自測？
反問：公司負責的業(yè)務(wù)，進組后可能的開發(fā)內(nèi)容（要求轉(zhuǎn)碼）

HR面

自我介紹
項目經(jīng)驗問題：項目經(jīng)驗的背景是什么？追問：帶隊的是老師嗎？
項目業(yè)務(wù)背景問題：項目的業(yè)務(wù)背景是什么？追問：為什么校內(nèi)不需要支付？
項目選擇問題：為什么選擇這個項目作為個人項目？追問：最后成果怎么樣？
實習經(jīng)歷問題：怎么了解到這個實習機會？追問：這家公司是做什么的？追問：公司規(guī)模有多大？
實習與學校的區(qū)別問題：實習與學校工作的區(qū)別是什么？追問：最大的收獲是什么？
大學期間的成就問題：大學期間最有成就感的事是什么？追問：為什么沒有寫在項目里面？
ACM校隊訓練問題：校隊的訓練內(nèi)容是什么？追問：訓練的節(jié)奏是怎樣的？
職業(yè)發(fā)展問題：對以后的發(fā)展有什么想法？追問：職業(yè)發(fā)展方面有什么具體想法？
行業(yè)傾向問題：對什么行業(yè)比較感興趣？追問：除了我們公司還有其他正在進行的面試嗎？
選擇因素問題：選擇公司時，對不同機會時看重什么因素？（等價于，你為什么選擇我們公司？）追問：薪資期望是多少？
工作強度問題：實習時的工作強度是什么樣的？追問：對加班的接受程度是什么樣的？
公司加班情況問題：公司加班情況如何？追問：之前從什么渠道了解公司？
場景模擬問題：如何回應(yīng)客戶的負面意見？你作為開發(fā)團隊的一員，負責某個模塊的開發(fā)。某天，組長召集你和一線銷售開會，銷售帶來了客戶的負面反饋，列出了六七個問題。你發(fā)現(xiàn)其中一些問題與你負責的模塊有關(guān)，而另一些問題你不太清楚。組長希望你能在會議上現(xiàn)場回應(yīng)這些問題。追問：銷售要求明確答復(fù)怎么辦？追問：組長幫忙理清問題后，如何回應(yīng)？追問：銷售對答案不滿意，要求明確時間怎么辦？
家庭背景問題：家里是哪里人？追問：父母對你工作的地方有什么期望？
其他問題問題：有女朋友嗎？追問：還有什么想了解的嗎？

工作真實感受：

從校招生的角度來看，深信服對待新員工和校招生很不錯，愿意花時間和成本去培養(yǎng)。并且公司食堂好吃，娛樂設(shè)施也比較豐富。而且公司里的每個人都特別和藹可親。校招生最怕的就是沒人帶，但是這里的導(dǎo)師制完全不一樣，是“真”導(dǎo)師。 ??關(guān)于福利待遇：對于校招生，我覺得真的夠的，比很多大廠的都給的高，剛好25屆也馬上啟動了，真心覺得可以沖！ ??關(guān)于職業(yè)成長：進入職場后，一定會需要你獨當一面。公司更想讓你能快速成長，所以少一點焦慮，自然會有收獲。并且深信服是個愿意培養(yǎng)新人的地方，很多管理都是校招上去的，這一點很喜歡。 ??關(guān)于工作氛圍：忙是階段性的，雖然有點累，但是因為氛圍很好，學習的時候也很有成就感所以感覺累并快樂著

深信服科技25屆春招-全球精英人才計劃正式啟動！

【內(nèi)推碼】NTA5MRI

【關(guān)于我們】

中國卓越雇主、A股上市公司，云計算、網(wǎng)絡(luò)安全萬億賽道

總部位于深圳，全球8000+名員工，業(yè)務(wù)覆蓋全球50多個國家和地區(qū)，擁有海內(nèi)外超10w家政府、教育、醫(yī)療、知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)等客戶。

【熱招崗位】

??研發(fā)類（工作城市：深圳、北京、長沙、南京、成都，80%在深圳）

- 開發(fā)崗：C/C++、Python、Go、Java軟件開發(fā)工程師

- 人工智能崗：AI工程師、AI技術(shù)專家（應(yīng)屆博士）

??市場類（工作地點：全國大中城市）

- 客戶經(jīng)理（不限專業(yè)，均可投遞）

- 售前產(chǎn)品經(jīng)理（僅限理工科）