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1、list 和 set 集合的區(qū)別2、JWT 令牌實現(xiàn)的流程3、BCrpte 加密和其他加密的區(qū)別，了不了解其他的加密4、springboot 的過濾器，攔截器5、索引失效有哪些情況6、springboot 的配置流程7、如何獲取類里面的方法，屬性（答的反射）8、synchronized 關鍵字的用法9、線程安全，一個對象有 A B C 三個方法，這三個方法能不能同時進行（基本不太記得了，好像是這樣說的，考的是加鎖和解鎖）可能還有其他的，不太記得了╮(╯＿╰)╭，上午面的，晚上想記錄一下。小聲悄悄話：知道自己還有很多的不足，也在努力學習中，這次參加面試體驗很好，面試官很和藹，他知道我了解的不多，問的也是基礎知識，在這里我會頻繁記錄自己的學習日常??，一起加油啊#面試# #第一次面試# #java# #26屆實習# #學習日常[話題]#

秋招和提前批沒過的寶子們不要怕啊 ，春招要求不會那么高的，大家面試將項目的時候要學會引導著面試官望自己擅長的方面講，其實大家的項目方向很廣，主要考察的就是你的合作分工，創(chuàng)新思考能力，最后興趣愛好找一個能釋放壓力的就行 入職兩年真的感覺精神狀態(tài)蠻好，不要一直盯著頭部的大公司，某些小而精的公司也可以投投，韶音是一家很年輕，辦公環(huán)境也不錯的公司，主打一個抵制內(nèi)卷和抵制996，同時薪酬不落下，有很多體育鍛煉的活動，可以說非常健康了，不會說工作已經(jīng)很累了再強制大家運動除了一些重要營銷節(jié)點，日?；旧稀覆辉趺葱枰影唷埂Ｏ啾纫恍┓浅Ｐ问街髁x的公司，韶音“卷”和“加班”的文化還不至于影響到身心健康并且特別多...

考察要點：是否對面試有所準備？是否了解自己、了解崗位？溝通表達是否順暢？面試官沒時間看簡歷，讓你做自我介紹。回答公式1：基本信息+工作經(jīng)驗/業(yè)績概括+崗位匹配點+致謝參考回答：我叫師兄，這名字和學長前輩是一個意思，我畢業(yè)于清華大學，計算機系。我今天面試的崗位是內(nèi)容產(chǎn)品經(jīng)理崗位。在之前的4年時間里，我與一線互聯(lián)網(wǎng)平臺策劃了10多個爆款節(jié)目，全網(wǎng)播放量超過20個億，并且有寫過14篇10萬+的推文?？偣矠槠髽I(yè)創(chuàng)造的利潤超過500萬。我比較擅長的是干貨類型的內(nèi)容策劃，我的結(jié)構(gòu)性思維會好一些。當然，我喜歡做內(nèi)容策劃的原因，是我覺得好的內(nèi)容，例如干貨型的知識，可以帶給用戶成長，讓用戶有顛覆性的認知，這讓我...

春季招聘進行中，不少同學問師姐，面試的“自我介紹”怎么表達，給大家一些 參考模板，先收藏，再撰寫屬于自己的答題文檔一、通用高頻面試題 1. 自我介紹需避免冗余信息（如個人生活細節(jié)），重點突出技術能力、項目經(jīng)驗、崗位匹配度。 高頻問題： 介紹個人技術棧及項目經(jīng)驗（尤其是與崗位相關的項目）。 結(jié)合崗位需求說明個人優(yōu)勢（如技術深度、工具熟練度）。 2. 行為與情景題 項目中遇到的困難及解決思路（如性能優(yōu)化、架構(gòu)設計）。對行業(yè)/公司的了解（如自動駕駛、數(shù)據(jù)分層設計）。 ?二、技術崗位分類總結(jié) 1. 前端開發(fā) 高頻技能考察： 框架：Vue 數(shù)據(jù)雙向綁定、指令實現(xiàn)、AST 解析邏輯；React 相...