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如何成為高潛力新人剛?cè)肼殘龅哪?，可能會感受到一種“光環(huán)效應(yīng)”。在這個階段，老板和同事們對你都很包容，允許你慢慢適應(yīng)新環(huán)境。不過，如果你能在這個新人期內(nèi)脫穎而出，機(jī)會就會大大增加。這里有一些我總結(jié)的實用經(jīng)驗，幫助你在職場上快速成長。把握入職前三個月入職的前三個月是關(guān)鍵，最多也就六個月。這個時間段內(nèi)，你的表現(xiàn)會被特別關(guān)注，盡量在這段時間內(nèi)展現(xiàn)出色的能力。記得我剛?cè)肼殨r，第一周就主動請纓參與項目，雖然一開始有些緊張，但很快就適應(yīng)了節(jié)奏，得到了同事的認(rèn)可。了解團(tuán)隊，規(guī)劃“人設(shè)”在團(tuán)隊中，了解每個成員的背景和能力是非常重要的。這樣你可以找到自己的差異化優(yōu)勢，避免同質(zhì)化競爭。比如，我曾經(jīng)通過與同事聊天，了...

開始上班那幾年確實覺得挺幸福的，工資可以讓我有財富自由的感覺、可以接觸到不同性格的同事、脫離宿舍獨(dú)居讓我十分滿足、衣食住行全都可以自由支配讓我整個人特別快樂…………但是現(xiàn)在，我一想到要去上班就提不起精神，租的房子也有各種各樣的問題，每個月都在努力合理規(guī)劃手里的薪水。

以前大家都說R司腫瘤部門是躺平躺贏的典型。但現(xiàn)在，特別是肺癌部門，真是一言難盡。先說說打卡吧，很早的時候，公司就要求每天早上8點(diǎn)打卡，一周三天，晚上6點(diǎn)再打一次卡。還得每天去查房查電腦看處方，然后填表格匯報，感覺各種不合規(guī)。最近又來了個新通知，除了打卡，還要求TAM每天8點(diǎn)在工作群里語音打卡，8:30以后打卡都不行。然后還會隨機(jī)電話檢查TAM的話術(shù)熟練程度，真是讓人頭大。 還有個PIP制度，每天更新DDI，排名后10%的直接進(jìn)入PIP流程。聽說有今年跳槽來的小伙伴說，跳坑里來了。我覺得坑倒不至于，但確實沒以前舒坦了。獎金也不好拿了。R司的獎金是獎金池分配的，領(lǐng)導(dǎo)決定你能拿多少錢，所以嫡系部隊拿...

不能辭職吧，現(xiàn)在這時代誰敢辭職啊？先不說房貸，車貸，就說日?；ㄤN就不是一筆小數(shù)目，生活成本越來越高，辭職了工作不好找，誰養(yǎng)家糊口??？辭職就意味著放棄生活，生活，難道不是先 生，才能活嗎？辭職讓自己輕松太奢侈了，沒有背景的人真的辭不起，也不敢辭。

最近很多人問我，剛?cè)肼殘鲈趺凑业阶约旱膍entor。這個問題很重要，但我就不多說mentor的重要性了，直接給大家分享一些實用的經(jīng)驗吧。記得收藏，迷茫的時候可以拿出來看看。鎖定你的偶像首先，你得找到你崇拜的對象。很多時候，我們想要聯(lián)系的大佬，都是因為我們想成為他們那樣的人。我個人崇拜的大佬們都有一些共同點(diǎn)：業(yè)務(wù)能力超強(qiáng)、表達(dá)能力出眾，而且特別親切友好。要成為他們，先從模仿開始。我會仔細(xì)閱讀他們的郵件，聽他們講話的方式，然后學(xué)習(xí)并內(nèi)化這些技巧。主動出擊就像表白一樣，不要害怕表達(dá)你的贊美。我會主動發(fā)郵件約他們喝咖啡，開頭就會提到我欣賞他們的哪些方面，同時做個簡單的自我介紹。如果他們答應(yīng)了，我會認(rèn)真...

我最初剛?cè)肼氊?fù)責(zé)的是診斷檢測工作，第二天到達(dá)培訓(xùn)點(diǎn)，卻并沒有正式入職，只是觀摩他們的實驗操作。隨后的幾天里，我跟著學(xué)習(xí)收樣工作，但仍未正式上崗。隨著培訓(xùn)的進(jìn)行，工作節(jié)奏逐漸加快，每天工作時間長達(dá)9小時左右。一個多月后，實驗室新開了一個項目，導(dǎo)致樣品數(shù)量激增，工作壓力也隨之增加，常常要工作到深夜才能下班。雖然人員流動頻繁，但相對之前的壓抑氛圍有所改善。三個月后，我正式轉(zhuǎn)正并聽說即將漲工資，外出學(xué)習(xí)也即將結(jié)束。然而，整體工作體驗讓我感到與社會脫節(jié)，因為公司位于鄉(xiāng)下，交通不便。在這里工作了三年，我深感工作的辛苦。從最初的檢測工作到管理崗位再回到檢測崗，人員流動頻繁，決策也頗具奇異性。雖然工作環(huán)境各異...

一般吧，工資正常發(fā)放，五險一金有，底薪比較低，有定額補(bǔ)貼。沒有特別優(yōu)于其他公司的福利，就是個正常發(fā)工資的正常公司，不特別好也不特別壞。很一般。不會特意坑你，也不會對你有多好。大部分時候工資還是看業(yè)績唄。就這~管理比較嚴(yán)格，需要打卡。加班還是有的。員工都比較年輕。氛圍還行，上市公司。不同崗位經(jīng)歷會有不同，以上只是我一家之言，還請大家有自己的判斷思考。祝大家工作順利！

這份其實就是普通的服務(wù)人員，面試問題基本都圍繞怎么服務(wù)客戶展開。也問了工作時間和薪酬待遇。優(yōu)點(diǎn)：工作輕松，錢比較多，氛圍輕松，門檻比較低，五險一金全額繳納。缺點(diǎn)：時間過于碎片，工作時間長，雖然工作輕松，但沒有長時間穩(wěn)定空閑，很難靜下心來學(xué)習(xí)提升自己。這份工作沒有雙休的，要隨時回復(fù)客戶咨詢，指導(dǎo)客戶飲食。早10點(diǎn)上班，晚16：30下班，這是表面的，其實早上一起來就在家先工作了，下班也要忙到深夜，等客戶休息了自己才能安睡實際工作可能比997還夸張一點(diǎn)點(diǎn)。 算算時薪，其實工資很低；算算工作強(qiáng)度，其實工資還不錯；比比同行，至少比其他公司的普通客服工資要高?？偠灾@工作適合女生，適合沒追求的人，因...

面試過程： 面試過程，先等待；然后主管在里面，HR叫你進(jìn)去，2V1；然后就是問我，平常做的哪些分析，用過什么儀器，學(xué)過什么課程，做的課題是什么，是否與企業(yè)相關(guān)；企業(yè)方面問過問題后，詢問薪資待遇，他們能給到稅前多少錢，包吃??；整個過程挺好的，說一周后再通知面試，之后就沒消息了，可能就刷掉了；面試人不多，個人也是分析化學(xué)，但是不知道什么原因，也沒有通知。今天就更新到整理啦，祝大家找工作順利、身體健康哦！

天津藥明面試的崗位是有機(jī)合成崗，面試很簡單，問了點(diǎn)簡單的基礎(chǔ)實驗操作就過了。凱萊英也是有機(jī)合成崗，因為當(dāng)時準(zhǔn)備沒有那么充分，面試對我而言算是有點(diǎn)難度，針對自我介紹問了不少畢設(shè)和其他實驗的合成的問題，還問了也沒有自己的思考，回答得有點(diǎn)磕磕巴巴?？谍埢赏瑯邮怯袡C(jī)合成崗，hr先聯(lián)系我后那邊一個專業(yè)的負(fù)責(zé)人給我打了個電話，就簡單自我介紹，問了問一些基礎(chǔ)實驗會不會，就通過了，但因為疫情和那邊工作地點(diǎn)不提供住宿我就拒絕了。萬華分析崗，前面和實驗室主任聊的都挺好，專業(yè)面試也過了，但就是在人事審核這里卡住，最后沒有了下文

兩輪面試均為線上面試，第一輪面試的時間稍微較長，第二輪面試時間較短，面試流程如下： HR單面（25min左右）面試官問到的題目如下：1.對云南白藥產(chǎn)品的了解有多少，舉例說說一個令你印象比較深刻產(chǎn)品。2.為什么想來我們云南白藥公司？3.覺得未來哪種食品最有發(fā)展?jié)摿Γ繛槭裁?？說說你的理由？4.還問到了課題相關(guān)內(nèi)容。 技術(shù)部門面試官+HR（20min左右）面試官問到的題目如下：1.也問到了課題相關(guān)內(nèi)容2.詢問是否了解雨生紅球藻，展開說說。3.最后是圍繞簡歷進(jìn)行提問 總體來說比較簡單

群面環(huán)節(jié)之后會當(dāng)場公布入選名單，進(jìn)入一對一面試環(huán)節(jié)。 這個面試的每個面試官所喜好的方向可能都有所不同，一般會依照簡歷進(jìn)行提問，包括你的校園經(jīng)歷和實習(xí)經(jīng)歷。 建議：在回答問題時最好是分點(diǎn)概括把思路完整地表述出來，切忌不要擠牙膏式回答問題不然有可能會丟分。如果臨場反應(yīng)能力有限的話，最好可以在學(xué)習(xí)CRA相關(guān)知識后，對面試官可能問題進(jìn)行預(yù)測，提前想好回答的答案，也能夠增加底氣。 總結(jié)：作為CRA，盡量表現(xiàn)出溝通能力強(qiáng)、邏輯性強(qiáng)、良好的時間管理能力以及抗壓能力。

首先是分組，總共4個人左右為一組，2組一起進(jìn)會議室，由五位面試官進(jìn)行考核。1、每個人一分鐘時間進(jìn)行自我介紹，建議側(cè)重介紹實習(xí)經(jīng)歷、英語水平、社團(tuán)或?qū)W生會經(jīng)歷、對臨床試驗的看法感悟等亮點(diǎn)2、然后是抽選問題并在60秒之內(nèi)做出解答3、最后就是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論環(huán)節(jié)。 這里建議大家選擇以下角色，可以使你表現(xiàn)亮眼：（1）領(lǐng)導(dǎo)者：引導(dǎo)大家進(jìn)入討論環(huán)節(jié)和在總結(jié)環(huán)節(jié)維持秩序（2）討論推進(jìn)者：能夠在討論出現(xiàn)分歧時起到推進(jìn)討論往下的作用（3）總結(jié)討論情況：需要具有良好的邏輯表達(dá)能力

找實習(xí)找的心態(tài)有點(diǎn)崩了，uu們調(diào)節(jié)心態(tài)的時候會干啥呀？