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不懂就問，現(xiàn)在距離公司面完后有5個工作日的時間，但是加上前面五一和周末已經(jīng)有12天了，問hr，hr說面試通過了，但是還在考慮中，這種是不是把我當(dāng)備胎，找到另一個就把我踢了？其實(shí)已經(jīng)相當(dāng)于上死刑了是吧？求求各位有經(jīng)歷過的大佬解答一下 ，不要只看不答啊啊啊啊

技術(shù)面跟hr面一起問的沒有立即記錄，過去一段時間了，憑記憶寫一下1、開局自我介紹2、目標(biāo)城市，why？應(yīng)屆生答辯完了嗎？后續(xù)還要回學(xué)校嗎？3、介紹下實(shí)習(xí)項(xiàng)目，實(shí)習(xí)具體工作4、實(shí)習(xí)測試的具體流程5、項(xiàng)目組人數(shù)，如何劃分每個人的任務(wù)模塊？當(dāng)你負(fù)責(zé)項(xiàng)目時候，你會如何制定測試計(jì)劃？6、你是如何提高用例的覆蓋率？簡歷中提到了項(xiàng)?上線后?產(chǎn)環(huán)境故障數(shù)下降了，你是通過什么措施去做的呢？具體說說7、你們接口自動化是怎么做的？是你來的時候就已經(jīng)有了嗎？你負(fù)責(zé)了哪些內(nèi)容？遇到哪些比較困難的點(diǎn)呢？展開說說8、在實(shí)習(xí)過程中遇到問題你一般都是怎么處理的？9、你在實(shí)習(xí)中最有成就感的事情是什么？10、你是如何去判定定位bu...

開局自我介紹測試方案中主要包含哪些內(nèi)容？你實(shí)習(xí)公司的從測試流程是否有獨(dú)立負(fù)責(zé)過產(chǎn)品或項(xiàng)目，怎么進(jìn)行測試方案的設(shè)計(jì)？測試用例是怎么設(shè)計(jì)的，用你項(xiàng)目的一個例子說說測試方法有哪些？是怎么設(shè)計(jì)的？提交缺陷應(yīng)該包含什么？你認(rèn)為質(zhì)量重要還是效率重要？你的接口自動化框架是自己搭建的嗎，怎么搭建的？講一下運(yùn)行的過程順序？舉個你項(xiàng)目的例子講一下接口自動化是怎么做的？接口中有關(guān)聯(lián)的怎么操作？python問題你為什么選擇測試這個崗位？你認(rèn)為如何能有效提高測試效率？總結(jié)：最失望的一集，問的不難，但是發(fā)揮一般，有兩題說到一半緊張卡著說完的。這是手上最想去的一家公司，面完后老是想著過沒過，幻想中。。。其實(shí)面完就覺得不太可...

服了，投了不一定面，面了不一定過，過了不一定要你.誰能想到認(rèn)真面試通過了結(jié)果卻因?yàn)閼?yīng)屆生身份被人“慎重考慮”.考慮了幾天hr是不回復(fù)信息的工作是沒有的，別人瞧不起的崗位我是當(dāng)寶石對待的，經(jīng)驗(yàn)是不足的，學(xué)歷是平庸的，人是瘋癲的哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈?。。。。。。。。。。?！

1、自我介紹2、測試的流程3、中途介入一個項(xiàng)目，如何快速上手4、性能測試的指標(biāo)5、自動化測試用例的實(shí)現(xiàn)6、句柄的獲取方式7、sql左連接8、登錄頁面用例設(shè)計(jì)面試完后很快收到回復(fù)，說一面過了，約了下周一進(jìn)行二面然后過一會又說領(lǐng)導(dǎo)沒時間再約時間今天詢問hr說幾天前收到消息已經(jīng)不招了（周五面的幾天前收到消息？？？玩呢？我日你個溫）我曹你馮了個福，不招當(dāng)初就別面，就算不招了也跟我說一下，周一看到我發(fā)的信息還已讀不回，非要我今天問才跟我說。傻逼大環(huán)境，各種坑，各種不把我當(dāng)人算了，就這樣吧，做人做得連條狗都不如。

請問下有大佬知道轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)一二面大概隔多久嗎？我面完一面距離現(xiàn)在有5個工作日了，但是官網(wǎng)一直顯示進(jìn)行中，也沒有消息說二面，有點(diǎn)小急這樣算掛了嗎？#春招進(jìn)度記錄##大家都開始春招面試了嗎##你覺得今年春招回暖了嗎##金三銀四，你有感覺到嗎##大城市找工作會更容易嗎#

1、開局自我介紹2、主要求職城市是哪些3、為什么選擇測試這行業(yè)4、你剛才說的性格很匹配測試，舉例一件事說說、5、在學(xué)校有參加過什么社團(tuán)活動嗎？做了什么6、實(shí)習(xí)測試組有多少個人7、場景題：碰一碰支付怎么測試8、了解過我們公司嗎沒有問技術(shù)問題，我覺得我回答得也沒毛病但是今天打開官網(wǎng)發(fā)現(xiàn)已經(jīng)被淘汰了這樣都能把我淘汰了，我沒信心了，考慮轉(zhuǎn)行了

1、開局自我介紹2、現(xiàn)在在哪里？看你簡歷地點(diǎn)為廣州那為什么會現(xiàn)在選擇這么遠(yuǎn)？3、看你的預(yù)期薪資在**到**，暗示薪資大概只能到達(dá)我預(yù)期的底線4、大學(xué)學(xué)的課程，最擅長的是？5、為什么會選擇測試這一方向6、你的未來規(guī)劃是怎樣的接下來拷打?qū)嵙?xí)：看你用例寫的挺多的，講下用例的設(shè)計(jì)思路方法項(xiàng)目測試的人數(shù)、組成講述測試的全流程，發(fā)完測試報(bào)告就完了嗎？有過你認(rèn)為是bug但是開發(fā)覺得不是的情況嗎？如何處理？最終什么結(jié)果？講一下接口自動化是用什么做的？怎么做？遇到過哪些困難？主導(dǎo)寫過測試方案嗎？測試方案應(yīng)該包含什么？你是怎么計(jì)劃？在組織過程中是否遇到i過困難？比如設(shè)計(jì)的測試時間與實(shí)際情況不同之類的，如何處理？當(dāng)...

1、開局自我介紹2、簡歷上寫的自動化測試主要干了什么3、ui自動化主要寫的是腳本是嗎？是自己一個人寫的嗎？講一下自動化測試的流程4、講一下用到了那些庫？講一下os庫你常用到的一些方法5、講一下元素定位方法有哪些？遇到定位不成功你覺得會是什么原因6、web自動化有沒有涉及到下拉菜單？是用什么方法？7、鍵盤的操作有哪些方法8、python的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)類型，哪些是可變的哪些是不可變的；在元組里面有個列表能否對其直接修改？9、還在上學(xué)嗎？最快什么時候到崗？期望薪資多少？（我說了9k，然后他問我怎么得出這個薪資的，說跳度有點(diǎn)大）10、反問后續(xù)，過了幾天沒消息問hr，hr說沒過，問什么原因，說是我的薪資定太...

16道不定項(xiàng)選擇題問答題：1、身份證、日期、名字(只限中文)、手機(jī)號、還有個啥？，反正5個框讓你設(shè)計(jì)如何測試2、100個球，有一個天枰，有一個球是重的，讓你找出來，至少需要幾步？3、講一款你最喜愛的游戲，講訴他的優(yōu)缺點(diǎn)4、類似需求評審：新增兩個職業(yè)A根B，然后題目給出了這兩個職業(yè)的技能，有主動跟被動，讓你說出不合理的地方跟疑惑的地方5、情景題：大概就是一個游戲搞了個轉(zhuǎn)盤活動，活動時間為8月15日0點(diǎn)0分到8月31日23點(diǎn)59分59秒，通過轉(zhuǎn)盤抽道具，道具分為a\b\c\d\e\f,概率分別為50、30、10、5、4.5、0.5(百分比)需要花金幣來轉(zhuǎn)，100一抽，450五連抽，每天上限100抽...

1、開局自我介紹2、投簡歷主要投了哪些崗位；最優(yōu)先哪個？3、之前公司工作時間如何？對加班什么看法？接受996嗎？ 連環(huán)三連問，當(dāng)時已經(jīng)悶了4、之前筆試題目你寫的時候覺得時間夠嗎？我說夠得，然后hr默默掏出提前打印好的筆試試題，又從中掏出了三個問題讓我回答。真的悶，為什么筆試寫完了的題目又讓我重新答啊，真的sb4.1 火車經(jīng)過，兩條軌道，一條綁一個，一條綁多個，問你創(chuàng)哪一條，為什么？4.2 你覺得你父母是個什么樣的人？對你造成了怎樣的影響？舉例說說4.3 小區(qū)狗子問題，直接完全禁養(yǎng)啥的，這題不太記得了，反正抽象5、對多益有了解嗎？對他的產(chǎn)品有了解嗎？舉例子講講 。。當(dāng)時我都差...

多益網(wǎng)絡(luò)  一面  產(chǎn)品策劃    面了45min左右1、開局自我介紹2、看你簡歷上寫的想當(dāng)測試，為什么投產(chǎn)品策劃    太懶了，連簡歷上的應(yīng)聘崗位都沒改。。。。。3、你對產(chǎn)品策劃這一崗位的了解4、介紹一下你的實(shí)習(xí)項(xiàng)目5、開始拷打項(xiàng)目，具體的我有點(diǎn)忘了哈哈因?yàn)楦袅撕枚嗵炝似鋵?shí)大概主要考的有三個方面吧：11、問細(xì)節(jié)，問具體業(yè)務(wù)，查看你的這段實(shí)習(xí)是真的還是編的22、實(shí)際項(xiàng)目過程中遇到的問題，如何解決33、就我講訴的項(xiàng)目中那些東西出來，問這樣設(shè)計(jì)的優(yōu)缺點(diǎn)？當(dāng)時作為測試是如何測試的？以及拋一些關(guān)聯(lián)的情景題讓你去設(shè)計(jì)他？   考察是否具有產(chǎn)品策劃的思維        這些都是在我實(shí)習(xí)項(xiàng)目上做延伸大概就是這些吧，這個面試官給我的感覺很不錯，到后面我都放松地跟他有說有笑了，提高了一點(diǎn)我對多益的期待。?？上У搅薶r面讓我的感覺又完全不一樣了。。。。

之前海投的時候投了，然后邀請我面試，進(jìn)去發(fā)現(xiàn)是群面？？？然后問的問題一點(diǎn)技術(shù)問題都不包含，就是問你項(xiàng)目遇到什么困難如何處理，最有成就感的一件事這些.........然后過幾天跟我說過了，本來過了就過了嘛，我想著能面就面的心態(tài)以為要第二輪了.結(jié)果認(rèn)真一看說要進(jìn)行三天的培訓(xùn)？？？wtf，還有這種操作的，我都沒入職，你也沒給我offer我就培訓(xùn)了？搜了一下網(wǎng)上說的，實(shí)施崗位簽的都是外包，公積金只有1%是真的假的.如果是真的那我也沒必要跟他浪費(fèi)時間了#求職季如何保持心態(tài)不崩#

鼠鼠是學(xué)院本，從2月中旬開始投遞簡歷，boss很多都是要完簡歷就沒回音了，官網(wǎng)的做完測評，筆試也沒回音了，總共面試的就兩個，一家小公司，一個多益的產(chǎn)品策劃(這還是我亂投的)……有多少牛友已經(jīng)上岸了呢？冥冥中感覺春招與我無緣了#投了多少份簡歷才上岸# #大家都開始春招面試了嗎#